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El Máster, de carácter interuniversitario y semipresencial, mantendrá abierto el plazo de matriculación hasta el 8 de febrero de 2008

Nueva edicion del Master de la UCLM sobre Empleo, Relaciones Laborales y Dialogo Social en Europa

14/01/2008
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Nueva edicion del Master de la UCLM sobre Empleo, Relaciones Laborales y Dialogo Social en Europa

14/01/2008

La Escuela Universitaria de Relaciones Laborales de Albacete acogerá del 5 de febrero hasta el 13 de junio el III Máster interuniversitario Empleo, Relaciones Laborales y Diálogo Social en Europa en el que se analizará en profundidad la normativa comunitaria en materia social y los problemas interpretativos que plantea ésta con especial relación al ordenamiento interno español. El postgrado, que ha sido organizado junto al Centro Europeo y Latinoamericano para el Diálogo Social (CELDS), cuenta con la participación de universidades nacionales y extranjeras. Los interesados pueden realizar su matrícula hasta el próximo 8 de febrero.

Dirigido por el catedrático de la UCLM y presidente del CELDS, Antonio Baylos Grau, y coordinado por la catedrática de la UCLM y subdirectora de la Escuela, Mª José Romero Rodenas, el máster tiene como objetivo didáctico el estudio especializado y profundo del Derecho Social de la Unión Europea y del Derecho del Trabajo comparado europeo, y constituye una oferta "original y de alta calidad sobre unos conocimientos muy demandados entre profesionales del Derecho y de las Ciencias Sociales, funcionarios de las administraciones públicas y agentes sociales en general", tal y como afirma la coordinadora.
El postgrado, que trata los puntos clave de las relaciones laborales y del diálogo social en otros ordenamientos europeos, está compuesto por un período lectivo que se concentra en 16 semanas de clase, de 40 créditos y proyecto fin de máster de 20 créditos, y un período de investigación, que requiere la supervisión y tutoría del mismo, cara a la realización de un trabajo científico o tesina que se defenderán loa alumnos ante un tribunal. Su metodología será en general semipresencial, lo que le hace combinar enseñanza a distancia y seminarios presenciales.
El Master, que cuenta con un máximo de 50 alumnos, se encuentra dividido en ocho módulos temáticos. En cada uno de ellos se suministra al alumno una serie de materiales didácticos por correo postal, complementados con documentos, textos y esquemas que se le mandan vía e-mail. Cada módulo, a su vez, está coordinado por un profesor, encargado de elaborar la bibliografía, seleccionar los textos y los esquemas de explicación. De otro lado, a cada alumno se le asigna un tutor personal a efectos de dirigir su investigación. Junto a ello, se organizan cuatro seminarios presenciales, que recogen y desarrollan materias relacionadas transversalmente con los módulos docentes estudiados. Los temas que se han seleccionado para esta tercera edición son: Ciudadanía europea, Inmigración y principio de igualdad, Nuevas formas de participación en la empresa y responsabilidad social de empresa, Empleo, Mercado de Trabajo y Regulación social, y Libertad de prestación de servicios y desplazamientos de trabajadores.
La programación sobre Empleo, Relaciones Laborales y Diálogo Social en Europa posibilita la obtención del Título Master, título propio de la UCLM, que será convalidado con los 32 créditos requeridos para los estudios de doctorado, y da lugar a la presentación al examen de Diploma de Estudios Avanzados (DEA) como requisito para la elaboración de una tesis doctoral. El postgrado también ofrece la titulación de especialista.
Los interesados pueden realizar la matrícula en las dependencias de la Unidad de Gestión de Alumnos del Campus de Albacete (Edificio José Prat).
Gabinete de Comunicación UCLM. Albacete, 14 de enero de 2008

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