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Perfil de ingreso

Perfil de acceso recomendado

Para el ingreso en el Grado en Relaciones Laborales y Desarrollo de Recursos Humanos no se exige ninguna formación previa específica. Precisamente, uno de los atractivos y fortalezas de la nueva titulación es estar abierta a alumnos procedentes de las distintas ramas de bachillerato, si bien, la formación del alumno más adecuada será la del perfil de Ciencias Sociales (RD 1467/2007, BOE del 6 de noviembre, por el que se establece la estructura del bachillerato y se fijan sus enseñanzas mínimas).

Por ello, el primer año de la titulación está diseñado para complementar la formación de las diferentes trayectorias previas.

Entre las características personales y académicas deseables del futuro alumno del Grado deben destacarse:

  • Interés por los aspectos relacionados con el mundo laboral
  • Interés por la vida política y social
  • Visión abierta y plural de la sociedad y de las personas
  • Buena expresión oral y escrita
  • Comprensión y análisis de textos.
  • Capacidad de síntesis y argumentación.Habilidad para dar solución a problemas que inciden directamente en la vida de las personas.